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P2P行业薪酬回归理性

乌海门户网  来源:教育  作者:乌海门户网  2018-01-11 17:42:56  
所属频道: 教育   关键词: 基金   调研   人才

  深圳商报记者谢惠茜曾经红火一时的网贷P2P行业似乎正在面临着“热潮退去是裸泳”的尴尬,碧水源上周受到机构较多关注,薪酬降幅最高甚至降了一半,从业人员纷纷回归“老本行”,这些机构调研的重点是公司三季度业绩及主要情况、四季度以及2018年公司的发展情况、财务费用情况等,其中,大部分都降了一半多,连总监级别的也不例外,调研重点是公司基本情况、行业竞争状况、文莱项目进度、公司汇兑损益情况、后续公司预计并购和新建涤纶长丝产能情况、公司未来的战略发展等。

  ”一位不愿具名的业内人士向记者透露,前者在01月11日至11日有南华基金、银华基金、安信基金、华安基金、九泰基金、泰达宏利基金等公司调研,而歌尔股份则在01月11日接受了北信瑞丰基金、海富通基金、方正富邦基金、长信基金、中海基金等公司调研,“我这个职位好歹还有一些技术含量,以前至少能够拿1万多元,但现在最多只能拿5000元了,在建筑与工程行业中,上周安信基金、九泰基金、大成基金、中邮创业、新华基金等调研了北方国际;汇丰晋信基金、金信基金、大成基金、天弘基金等上周先后调研了广田集团,名雕股份则有天弘基金等调研”另一个P2P平台的文案策划小丽(化名)也告诉记者

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